Специалист по кадрам

от 30 000 руб.

Компания "ГБУЗС Городская больница №5 - Центр охраны здоровья матери и ребенка"

• Вести учет личного состава больницы, ее подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации, а также другую установленную документацию согласно номенклатуре дел отдела кадров.

• Оформлять прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами главного врача.

• При приеме на работу контролировать ознакомление будущего работника руководителем подразделения больницы с положениями о соблюдаемой дисциплине, правилами внутреннего трудового распорядка и функциональными обязанностями, отправлять на инструктаж по производственной санитарии, технике безопасности, нормам и правилам охраны труда, противопожарной защите.

• Формировать приказы, связанные с трудовой деятельностью работников больниц

• Формировать и вести личные дела работников больницы, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.

• Подготавливать необходимые материалы для квалификационных и аттестационных комиссий и представления работников к поощрениям и награждения

• Вести установленную отчетность по учету личного состава и работе с кадрами, а также предоставлять необходимые отчетные сведения по распоряжению главного врача, начальника отдела кадров и вышестоящих организаций.

  - Заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки, производить подсчет трудового стажа, выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников.

• Производить записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях сотрудников больницы.

• Вносить информацию о количественном, качественном составе работников и их движении в банк данных о персонале больницы, следить за его своевременным обновлением и пополнением.

• Вести учет предоставления отпусков работникам, осуществлять контроль за составлением и соблюдением графиков ежегодных отпусков.

• высшее образование
• отличное знание 1С
• знание делопроизводства
• знание ФРМР
• справка об отсутствии/наличии судимости

• пятидневная рабочая неделя с 8.00 до 17.00, суббота, воскресенье выходной, отпуск 35 календарных дней

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя